Om Sympa HR
Sympas HR-software (HRIS) er et omfattende, Norden-baseret HR-system designet til at holde mennesker i centrum af din strategi. Det lukker kløften mellem HR og ledelse ved at tilbyde et fælles arbejdsområde til samarbejde, med sammenkoblede medarbejderdata og fuld gennemsigtighed på tværs af teams. Fra rekruttering til offboarding, samler Sympa HR-processerne med hundreder af integrationer, indbygget compliance og datadrevne indsigter.
Nøglefunktioner
- Kern HR-automatisering med et GDPR-kompatibelt datakern
- Rekruttering, onboarding og offboarding med eSign og workflows
- Kompensation og lønadministration med lønudbyder-integrationer og lønstyring
- Tids- og fraværsstyring på tværs af lokationer med støtte til EU-direktiver
- Læring og udvikling (LMS-integration inkl. 360Learning)
- Performance: vurderinger, one-on-ones, karriere- og succession management
- Tidsregistrering og fraværshåndtering
- Rapportering: tilpasset, dynamisk, compliance, BI-integrationer
- Automations og handlinger: vejledte dataflows, automatiserede notifikationer
- Organisatoriske værktøjer: personoversigt, scenarieplanlægning
- Integrationsmarked: hundrevis af integrationer
- Sikkerhed og persondata: GDPR, ISO 9001/27001
Hvorfor vælge Sympa HR?
- Samarbejdsorienteret HR, der bygger bro mellem HR og ledelse for hurtigere afstemning og beslutninger
- Multi-geo, centraliseret HR med et stort økosystem af integrationer gennem hele medarbejdernes livscyklus
- Stærk datasikkerhed og privatlivsbeskyttelse (GDPR, ISO 9001/27001) samt hosting i Europa
- Fleksibel, skalerbar platform med støtte til komplekse HR-behov på tværs af flere lande og tilpasset prisfastsættelse
- Af førende mærker med lang erfaring og nordisk-europæisk arv
- Robuste analyse- og rapporteringsmuligheder, der understøtter datadrevne personalebeslutninger
Priser
- Alt-i-en prisstruktur baseret på antallet af medarbejdere, inklusive opsætning, onboarding og lønsystemforbindelser
- Global dækning med nordisk ekspertise og valgfri tilpasset prisfastsættelse til komplekse behov
- Inkluderer adgang til tidsregistrering, kompetencekortlægning og organisatorisk analyse
- ROI-kalkulator og personlige tilbud tilgængelige