ZOKRI

ZOKRI apvieno OKR programmatūru ar AI koučingu un konsultācijām, lai palīdzētu organizācijām īstenot stratēģiju un paātrināt izaugsmi.

🇬🇧
#okr #okr-programmatūra #ai-koučings #vadības-programmatūra #stratēģijas-izpilde #kpi #pārmaiņu-vadība #vadības-koučings #apmācība #konsultācijas #uzņēmums #digitālie-rīki
Apmeklēt mājaslapu

Par ZOKRI

ZOKRI ir stratēģijas īstenošanas partneris, kas apvieno ekspertu OKR konsultācijas ar AI vadības programmatūru, lai palīdzētu vadītājiem pārvērst stratēģiskos plānus izmērāmos soļos. Mēs piedāvājam integrētus pakalpojumus — pasaules līmeņa OKR apmācību, KPI programmas, pārmaiņu vadību un vadības koučingu — kopā ar platformu, kas sasaista stratēģiju, rādītājus un ikdienas darbu. Mūsu pieeja uzsver praktisku izpildi, psiholoģisko drošību un pastāvīgu koučingu, lai paātrinātu izaugsmi visā organizācijā.

Galvenās iezīmes

  • AI koučings: kontekstam pielāgots AI koučs, kurš ir trenēts uz tavām stratēģijām, mērķiem, kultūrai un kontekstam; reāllaika atgriezeniskā saite par OKR
  • Stratēģijas un OKR integrācija: Svieno stratēģiju, rādītājus, OKR un ikdienas darbu; automātiski progresu atjauninājumi
  • Izstrādāšana un publicēšana: Izstrādā OKR Google Docs vidē, iegūsti AI koučingu ZOKRI, ar vienu klikšķi nosūti uz platformu
  • Integrācijas: Dabiski savienojumi ar Jira, Asana, Monday, Trello, Slack, Sheets, CRM un citām
  • Progresu uzskaite: Automātiski statusa atjauninājumi, inteliģenti paneļi, viedie brīdinājumi
  • Drošība un pārvaldība: SSO un SAML, šifrēšana, GDPR atbilstības drošība
  • Sadarbība: Izstrādā un apspried OKR visur; viens uzticams avots

Kāpēc izvēlēties ZOKRI?

  • Integrēts piedāvājums: Konsultācijas, apmācība un vadības programmatūra — viss no vienas komandas bez starppārvietojumiem
  • Praktiski vadīta komanda: mūsu komandai ir reāla darba pieredze uzņēmumu veidošanā, mērogošanā un pārveidošanā
  • Ātrāki rezultāti: pārbaudīti ietvari un koučings dod ātrāku laiku līdz vērtībai un mērāmai izaugsmei
  • AI atbalstīta izpilde: AI koučings uzlabo OKR kvalitāti, saskaņotību un īstenošanas ātrumu
  • Cilvēkcentrēta pārmaiņu vadība: uzsvars uz psiholoģisko drošību, pārmaiņu vadību un nepārtrauktu mācīšanos
  • Kontekstu vadīta: Kontextu iegūšanas sistēma modelē tavus stratēģiju, narratīvus un rādītājus, lai vadītu lēmumus