À propos de Tribepad
Tribepad propose une plateforme tout-en-un d'acquisition de talents qui combine un système de suivi des candidatures (ATS) primé avec le marketing de recrutement, le CRM, l'analytique et des outils d'intégration.
Elle s'adresse aux PME, aux équipes en croissance et aux grandes organisations dans les domaines des soins, du logement, des administrations locales, de l'éducation, et bien plus encore, et les aide à attirer davantage de candidatures, à accélérer la conformité et l'intégration, et à recruter des talents de meilleure qualité.
En 2025, Tribepad est devenu une entreprise certifiée B Corp, soulignant son engagement en faveur d'un recrutement éthique et plus équitable.
Fonctionnalités clés
- Plateforme tout-en-un d'acquisition de talents avec ATS, marketing, CRM et onboarding
- Des parcours candidats rapides et sans friction pour réduire le ghosting
- Marketing de recrutement intelligent, pooling de talents et CRM
- Des rapports et analyses de recrutement rapides et faciles
- Collaboration flexible, mobile-first et modèles
- Automatisation, actions en masse et modèles pour gagner du temps
- Soutien ED&I intégré pour faciliter un recrutement équitable
- Évolutif pour les entreprises en croissance jusqu’à 750 employés
- Des fonctionnalités de niveau entreprise, fiables pour les PME et les grandes organisations
Pourquoi choisir Tribepad ?
Tribepad associe un ATS primé à un impact démontré sur les résultats du recrutement, comme en témoignent des études de cas réelles (par exemple, 92 % d'applications en plus, 62 % de temps de conformité en moins, un délai d'embauche 30 % plus rapide et une intégration 33 % plus rapide). Il couvre un large éventail de secteurs, dont le secteur public et celui des soins, et s'appuie sur des pratiques éthiques et durables en tant qu'entreprise certifiée B Corp. La plateforme est flexible aussi bien pour les PME que pour les grandes entreprises, avec un fort accent sur la DEI et un recrutement équitable.