Appraisd

Appraisd egy eredménycentrikus teljesítmény-menedzsment platform, amely megkönnyíti a magas színvonalú értékeléseket és a rendszeres teljesítmény-beszélgetéseket.

🇬🇧
#teljesítmény-menedzsment #folyamatos-visszajelzés #OKR #dolgozói-teljesítmény #HR-tech #integrációk #360-fokos-visszajelzés #coaching #sablonok #riportok
Weboldal megtekintése

A Appraisd bemutatása

Appraisd egy rugalmas és intuitív teljesítmény-menedzsment platform, amely célja a HR adminisztráció csökkentése és proaktív szemléletet ösztönöz a vezetők és a dolgozók között. Támogatja a dolgozói életciklus minden szakaszát, az onboardingtól és próbaidőn át a teljesítmény újrahangolásáig, testreszabható sablonokkal és beszélgetésekkel. A platform automatikus ütemezést, coaching beszélgetéseket és 360 fokos visszajelzést kínál, és integrálódik a Slackkel, Teams-szel, Outlookkal és több mint 25 HRIS szolgáltatóval. Kiemelt ügyfél-siker-támogatás és robosztus riportolás mellett a Appraisd segít összehangolni a teljesítményt és a fejlesztést a vállalkozásod céljaival.

Fő jellemzők

  • Testreszabható sablonok és munkafolyamatok a teljesítmény-beszélgetésekhez
  • Automatikus ütemezés és emlékeztetők az értékelésekhez
  • Coaching beszélgetések és 360 fokos visszajelzés
  • Célkitűzések/OKR-ek és célok összehangolása
  • Kalibrációk, értékelések és teljesítmény-elemzések
  • Integrációk Slackkel, Teams-szel és MS Outlook-kal; 25+ HRIS szolgáltató
  • Gazdag jelentéskészítés és testreszabható dashboardok
  • Tehetségfejlesztés, elismerés és utódlási tervezés
  • Beilleszkedés, próbaidő-kezelés és folyamatos teljesítmény-menedzsment
  • GDPR- és ISO 27001-kompatibilis biztonság és biztonságos hosting

Miért válaszd a Appraisd-t?

  • Kifejezetten a teljesítmény-menedzsmentre tervezve, nem egy általános HRIS
  • Rugalmas testreszabhatóság, hogy illeszkedjen a szervezet kultúrájához és folyamataihoz
  • Könnyen használható felület, amely növeli az elfogadást és csökkenti az adminisztrációs terheket
  • Erős integrációk a meglévő eszközökkel és HRIS rendszerekkel
  • Dedikált ügyfél-siker-támogatók az onboardinghoz és a folyamatos támogatáshoz
  • Biztonságos, GDPR-kompatibilis hosting ISO 27001:2017 tanúsítvánnyal

Árak

  • Min. éves díj: £4,750 (50 dolgozóig)
  • Átlagos ár dolgozónként havonta: £4.99
  • Számlázás: éves szinten, minimum 2 éves szerződéssel
  • Terv: Growth (1–50), Standard (51–1000), Enterprise (1000+)
  • Minden standard funkció a terveken belül elérhető; enterprise árképzés testre szabott
  • Elérhetők kiegészítő modulok (például adatmigrációk, többnyelvűség, mélyebb HRIS integrációk, beágyazások és branding opciók)