Par Jobylon
Jobylon ir mūsdienīga talantu ieguves platforma (ATS), ko izmanto vadošie darba devēji, lai piesaistītu, pārvaldītu un pieņemtu darbā kandidātus. Tā apvieno darba devēja tēla veidošanu, elastīgus darba sludinājumus, kandidātu uzraudzības sistēmu (pieteikumu izsekošanu), interviju plānošanu un automatizāciju ar progresīvu analītiku. Platforma uzsver GDPR atbilstību un piedāvā integrācijas, kas ļauj mērogo atlasi pa reģioniem.
Galvenās iezīmes
- Karjeras lapas veidotājs un brendoti darba sludinājumi
- Darba sludinājumi un sludinājumi visos kanālos, portālos un sociālajos tīklos
- Kandidātu pārvaldība ar Kanban tabulām, novērtējuma kartēm un automatizāciju
- Intervijas un plānošana, kas integrēta ar iesūtnes un kalendāra skatījumu
- Komandas sadarbība un piekļuve pēc lomām
- Kandidātu saziņa ar šabloniem
- Sourcing ar pārlūkprogrammas paplašinājumu un LinkedIn integrāciju
- Darba pārvaldības plūsmas un veidnes
- Automatizēti darba plūsmas un GDPR noteikumi
- Tiešsaistes pieteikumu veidlapas
- Pārskati un ieskati ar vadības paneļiem un BI eksportiem
- API piekļuve integrācijām
- SSL šifrēšana un SSO, izmantojot SAML 2.0
- GDPR atbilstība un datu privātums
Kāpēc izvēlēties Jobylon?
- Pielāgota lieliem darba devējiem ar mērogoamu platformu, kas atbalsta vairāku zīmolu un reģionu iestatījumus
- Spēcīga kandidātu pieredze un darba devēja tēla veidošana ar mūsdienīgiem, pielāgojamiem sludinājumiem
- Bagāta analītika un vadības paneļi, kas izslēdz izklājlapas
- Visaptveroša automatizācija, GDPR kontroles un datu privātuma aizsardzība
- Rūpīgs migrācijas atbalsts un veltīta klientu panākumu komanda kā partnerība
- Plašas ekosistēmas integrācijas, lai iekļautu tava HR tehnoloģiju steku