TalentLyft

TalentLyft je moderný náborový softvér, ktorý kombinuje systém na riadenie uchádzačov (ATS) s workflowom riadenia vzťahov s talentmi (CRM). Pomáha s získavaním kandidátov, oslovením, budovaním značky zamestnávateľa a plánovaním pohovorov naprieč viacerými náborovými procesmi a lokalitami, všetko na jednej platforme. Obsahuje AI-podporované získavanie kandidátov, hromadné akcie, automatizované pracovné postupy a integráciu s viac ako 3000 pracovnými portálmi.

• Získavanie kandidátov a oslovenie: automatizácia poháňaná AI, viac ako 3000 pracovných portálov, rozšírenie prehliadača a e-mailové kampane
• Kariérna stránka a branding zamestnávateľa: vysoko konverzné kariérne stránky, možnosti lokalizácie, jazykový balíček a stránky udalostí
• Systém na riadenie uchádzačov: štruktúrované predvýbery, karty hodnotenia, pohovory, ponuky a kompletné riadenie kandidátov od začiatku po koniec
• Automatizácia a pracovné postupy: akcie na základe spúšťačov, hromadné akcie, riadenie viacerých pipeline a vlastné plánovanie naprieč časovými zónami
• Plánovanie pohovorov: možnosti samostatného plánovania (1:1, round robin, skupinové) s integráciami kalendára (Gmail, Office 365, Zoom, Hangouts, Teams)
• Talent CRM a analytika: obojstranná komunikácia, neobmedzené hromadné e-maily, analytika kampaní, šablóny e-mailov a integrácie marketingových nástrojov
• Získavanie kandidátov a distribúcia na pracovné portály: distribúcia na viac ako 3000 portálov, zverejňovanie na sociálnych sieťach a odporúčania zamestnancov
• Hodnotenia a zhoda s predpismi: vstavané hodnotenia, otázky na vylúčenie, zhoda GDPR a integrácie HRIS/e-podpisu
• Správy a prehľady: analýzy kariérnej stránky, analýzy zdrojov, dashboardy aktivít a podrobné správy o nábore

TalentLyft ponúka všetko-v-jednom ATS a CRM so širokým dosahom na pracovné portály, automatizované pracovné postupy a spoluprácou pri nábore. Integrovaný tvorca kariérnej stránky a nástroje na budovanie značky zamestnávateľa pomáhajú prilákať kandidátov, zatiaľ čo analytika a reporting umožňujú robiť rozhodnutia na základe dát. Zabudované nástroje na súlad s predpismi a integrácie (HRIS, ePodpis, GDPR) pomáhajú škálovať nábor bezpečne naprieč tímami a lokalitami.

• Základné: 100 USD mesačne alebo 1000 USD ročne, neobmedzené pracovné miesta a používateľov, značková kariérna stránka, vlastné náborové pipeline, dodržiavanie GDPR a reporting, Chrome rozšírenie na získavanie kandidátov, program odporúčaní zamestnancov a viac.
• Rast: 100 USD mesačne alebo 1000 USD ročne, zahŕňa všetko zo Základných plus viaceré značkové kariérne stránky, viaceré pipeline, jazykový balíček, automatizáciu pracovných postupov, vlastné polia, vlastnú doménu pre kariérnu stránku, riadenie žiadostí o pracovné miesto a ponúk.
• Podniková verzia: Požiadaj o cenovú ponuku; pokročilé funkcie, vyhradená podpora, tvorba vlastnej kariérnej stránky, migrácia dát a ďalšie možnosti na úrovni podnikov.
• Skúšobná verzia: k dispozícii je 14-dňová bezplatná skúšobná verzia.
• Zľavy: ročné plány prinášajú úspory (približne 16,7 %); dlhodobé záväzky môžu priniesť dodatočné zľavy.