Nmbrs

Nmbrs est un logiciel RH et paie basé sur le cloud conçu pour regrouper les données RH, la paie et les tâches associées sur une plateforme unifiée. Il accompagne les collaborateurs, les responsables RH et les professionnels de la paie grâce à des applications en libre-service, des intégrations et des flux de travail automatisés. La solution est proposée en deux variantes principales (Nmbrs Business pour les professionnels de la paie et Nmbrs Accountant pour les cabinets comptables) et fait partie du groupe Visma, axé sur les marchés européens.

• Fonctions RH : gestion des absences/congés, dossier numérique, signature numérique, workflows RH, enregistrement des congés, engagement des collaborateurs, recrutement, gestion de la performance et bien d'autres.
• Fonctionnalités de paie : paiement direct, fiche de paie interactive, workflow de paie, vérificateur de paie, transition d'année, export de l'impôt sur le salaire, intégration bancaire et bien d'autres.
• Application pour les employés : accès en libre-service aux fiches de paie, aux demandes de congés, aux déclarations et aux données personnelles.
• Intégrations et écosystème : connexion facile avec des apps de planning et de comptabilité, et Nmbrs Marketplace pour des intégrations supplémentaires.
• Analytique et accès : rapports et tableaux de bord, et des données centralisées accessibles à tout moment, partout.

• Un moteur de paie haut de gamme conçu pour simplifier le traitement de la paie.
• Toutes les données RH et paie au même endroit, avec une application en libre-service pour les employés.
• Intégration facile avec d'autres outils et l'écosystème Visma pour des flux de travail plus fluides.
• Une plateforme basée sur le cloud conçue pour la collaboration entre les employés, les responsables RH et les professionnels de la paie.
• Un leadership produit solide et de longue date, soutenu par des experts internes et des conseils pour la mise en œuvre.

• Plans : Essential, Advanced, Advanced Pro.
• Modèle de tarification : Abonnement mensuel basé sur le nombre d'employés actifs avec un contrat flexible ; les tarifs sont fournis sur demande (les tarifs affichés sous « price on request » sur les pages régionales).
• Essai gratuit et démonstration en ligne disponibles pour les prospects.
• Pas d'enfermement à long terme sous-entendu par le renouvellement mensuel et des upgrades/downgrades flexibles.