O Bizneo ATS
Bizneo ATS to system rekrutacji i selekcji Bizneo HR (ATS). Umożliwia publikowanie ofert pracy w ponad 200 portalach z ofertami pracy i 400 uczelni, a także weryfikację kandydatów za pomocą kluczowych pytań, kart ocen i testów psychometrycznych. Zapewnia także CRM kandydata, rekrutację opartą na współpracy, wideorozmowy i zgodność z RODO z automatycznymi przepływami pracy, aby przyspieszyć sourcing i selekcję.
Najważniejsze funkcje
- Wielokrotne publikowanie w 200 portalach z ofertami pracy i 400 uczelniach
- Zaawansowana weryfikacja CV: kluczowe pytania, wykluczenia i ponad 40 filtrów
- Oceny i testy psychometryczne; karty ocen i macierze talentów
- Baza kandydatów i rekrutacja oparta na współpracy (polecenia, wielokanałowa)
- Procesy selekcji dopasowane do stanowiska z formularzami i zatwierdzeniami
- AI w rekrutacji, chatboty i asynchroniczne wideorozmowy
- Zarządzanie GDPR, ścieżka audytu i zgodność z przepisami
- Raporty z selekcji i ROI według kanału
- Zarządzanie kandydatami, kampanie i branding kariery
- API i integracje; migracja kandydatów i rozszerzenie Chrome do zapisywania kandydatów
Dlaczego warto wybrać Bizneo ATS?
Bizneo ATS został zaprojektowany, aby objąć cały cykl rekrutacyjny za pomocą zaawansowanych narzędzi do selekcji i dotarcia multikanałowego, co ułatwia przyciąganie wysokiej jakości talentu na masową skalę. Zapewnia zgodność z GDPR, scentralizowaną bazę danych i zautomatyzowane przepływy pracy, które skracają czas zatrudnienia o 30–45%, a także funkcje współpracy zespołowej i raportowanie, umożliwiające decyzje oparte na danych.
Cennik
Plan Podstawowy: od €6 za pracownika miesięcznie (zawiera Core HR i 1 dodatkowe rozwiązanie; minimalna subskrypcja €55 miesięcznie) Plan Profesjonalny: od €9 za pracownika miesięcznie (zawiera Core HR i 3 rozwiązania; większa liczba modułów dostępna na wycenę) Plan dla przedsiębiorstw: wycena niestandardowa (skontaktuj się z działem sprzedaży)