Eurécia

Eurécia to francuskie modularne oprogramowanie HR w chmurze obejmujące płace, urlopy, czas pracy i planowanie, rekrutację, szkolenia oraz dobrostan pracowników, zapewniające płynne, kompleksowe zarządzanie HR od początku do końca.

🇫🇷
Siedziba UE
#SIRH #oprogramowanie HR #rozliczenie wydatków #Płace #Urlopy #Ewidencja czasu #Planowanie #Rekrutacja #Onboarding #Szkolenia #Feedback #Dobrostan #Cyfryzacja #Podpis elektroniczny #Cyfrowy sejf #DSN #eksport księgowy #Chmura #Francja
Odwiedź stronę internetową

O Eurécia

Eurécia to francuskie oprogramowanie HR (HRIS), modułowe i konfigurowalne, które centralizuje i automatyzuje procesy HR, takie jak płace, urlopy, ewidencja czasu pracy, planowanie grafików i raportowanie wydatków, a także obejmuje rekrutację, onboarding, szkolenia i dobrostan w miejscu pracy. Platforma Zen/Socle HR łączy powiązane moduły, by zaoszczędzić czas i poprawić doświadczenie pracownika. Z ponad 4 500 klientami i 400 000 użytkowników, Eurécia to wszechstronny, skalowalny partner HR do cyfryzacji procesów HR.

Najważniejsze funkcje

  • Modułowe, konfigurowalne rozwiązanie HRIS (Zen/Socle HR)
  • Główne moduły HR: portal HR, zarządzanie urlopami i nieobecnościami, ewidencja czasu pracy, planowanie grafiku, podpis elektroniczny i DSN
  • Płace i zarządzanie wynagrodzeniami zmiennymi, cyfryzacja i eksport
  • Raporty wydatków: cyfryzacja, OCR, zatwierdzanie na wielu poziomach, eksport SEPA
  • Rekrutacja i onboarding, zarządzanie rozmowami kwalifikacyjnymi, zarządzanie umiejętnościami, szkolenia
  • Plan szkoleniowy, MOOC-i HR, GEPP (planowanie siły roboczej) i zarządzanie talentami
  • Dobrostan pracowników i komunikacja wewnętrzna (feedback, oceny 360°, życie biurowe)
  • Zarządzanie dokumentami i cyfrowy sejf, nielimitowane podpisy elektroniczne
  • Raportowanie, pulpity nawigacyjne i KPI HR, integracja z księgowością (eksport do ponad 25 formatów)
  • Aplikacja mobilna i wdrożenie wspomagane / 30-dniowy darmowy okres próbny

Dlaczego warto wybrać Eurécia?

  • Kompleksowe, zintegrowane rozwiązanie HRIS dopasowane do codziennych procesów HR
  • Elastyczność i możliwość dostosowania do wielkości firmy i specyficznych potrzeb
  • Oszczędność czasu i wyższa produktywność dzięki automatyzacji i przepływom pracy
  • Spersonalizowana pomoc i wsparcie, dedykowane zespoły ds. wdrożeń i wsparcia
  • Francuskie know-how z uznawanym serwisem obsługi klienta i inicjatywami CSR (etykieta Engagé)

Cennik

  • Zen Socle HR: od 5,40 € netto za użytkownika miesięcznie, pakiet 10 użytkowników (cena miesięczna netto)
  • Zen by Eurécia: od 69 €/miesiąc (pakiet 10 użytkowników)
  • 30-dniowy darmowy okres próbny i natychmiastowa dostępność
  • Ceny obejmujące wszystko, bez ukrytych opłat i wdrożenie dopasowane do wybranych modułów