O WorkMotion
WorkMotion oferuje globalne rozwiązania w zakresie zatrudnienia wraz z usługami Employer of Record (EOR) i usługami płacowymi, które pomagają firmom zatrudniać, onboardingować i wypłacać talenty na całym świecie. Umożliwia obsługę ponad 160 krajów z lokalnie zgodnymi umowami oraz zautomatyzowane zarządzanie płacami, wydatkami i benefitami. Platforma kładzie nacisk na zgodność z niemieckimi standardami ochrony danych (GDPR) i posiada IEC Złotą Certyfikacją, potwierdzającą globalną zgodność.
Najważniejsze funkcje
- EOR w ponad 160 krajach z lokalną zgodnością
- Natychmiastowe tworzenie umów i wskazówki dotyczące kraju
- Globalne zarządzanie płacami w różnych walutach z podatkami, odliczeniami i paskami wypłat
- Zarządzanie cyklem życia pracownika: onboarding, wynagrodzenia, wydatki, ewidencja czasu pracy, urlopy płatne, zakończenie współpracy
- Opcja bezpośredniego zatrudnienia pod własną marką
- Zarządzanie kontraktorami
- Eksperci z zespołu i lokalne przewodniki po krajach
- Bezpieczeństwo i zgodność: ISO 27001, GDPR, IEC Złota Certyfikacja
- Dane hostowane na serwerach w Niemczech
- Przejrzyste kalkulatory cenowe i brak ukrytych kosztów
- Łatwa integracja z aplikacjami HR
Dlaczego warto wybrać WorkMotion?
- Globalny zasięg w ponad 160 krajach z procesami zgodnymi z lokalnymi przepisami
- Certyfikaty zgodności: IEC Złota Certyfikacja, ISO 27001, zgodność z GDPR
- Ponad 1000 zadowolonych klientów i sprawdzona obsługa
- Opcja bezpośredniego zatrudnienia, aby zachować markę i elastyczność
- Przejrzyste ceny bez ukrytych kosztów
- Lokalna pomoc i wewnętrzna obsługa prawna/HR
- Szybki onboarding i tworzenie umów (często w kilka minut, umowy weryfikowane kraj po kraju)
Cennik
- Pracodawca w imieniu (EOR): od €499 za pracownika/miesiąc
- Bezpośrednie zatrudnienie: od €399 za pracownika/miesiąc
- Zarządzanie kontraktorami: od €29 za kontraktora/miesiąc